吕梁市委、市政府高度重视优化营商环境和民营经济发展壮大工作，市委建立每季度与企业家座谈制度，政府和企业面对面解决问题，落实“一季一推介、一季一座谈、一季一专利”常态化机制，让更多民营资本看到政府的诚意、看到营商环境的变化，让民营企业家在转型发展第一线扛大旗、走在前、做示范。

（一）建立常态化政企沟通机制

市委建立每季度与企业家座谈制度，书记、市长牵头，政府和企业面对面坐在一起，直奔问题，不搞繁文缛节，能解决的问题当场解决，一时解决不了的为企业出谋划策。

（二）定期收集企业问题诉求

市工商联成立民营企业困难诉求工作专班，常态化对全市民营企业征集困难诉求，征集到各类民营涉及金融、煤矸石固废处理、人才、土地、水利、能源、交通、氢能源项目发展、解封焦化产能等9大类问题诉求。对征集到的问题诉求清单化管理，分类梳理，精准施策。

（三）跟踪问效推动问题解决

由分管市领导领题，市政府和相关职能部门对企业反映的问题认真研究，提出切实可行的解决措施。市民营企业困难诉求工作专班建立跟踪制度，对问题诉求进展情况及时跟踪问效。通过调研论证，推动市政府制定《吕梁市利用煤矸石实施采煤沉陷区综合治理项目工作方案》《吕梁市“985”产业英才支持计划实施细则（试行）》等长效机制。